Udalosť žaloby Activision-Blizzard

  Obrázok brány štúdií Blizzard Entertainment v Kalifornii.

Prehľad

Žaloba za sexuálne obťažovanie Blizzardom odkazuje na právne obvinenia vznesené štátom Kalifornia proti vývojárovi videohier a vydavateľskej spoločnosti Activision- Blizzard po dvojročnom vyšetrovaní sexuálneho obťažovania a problémov s pracovnou kultúrou. Žaloba a obvinenia sú podobné obvineniam, ktoré zasiahli Riot Games už v roku 2018. Po tom, čo sa koncom júla 2021 začali objavovať novinky, sa stala online virálnou témou na mnohých stránkach a platformách, ako aj témou mémov.

Pozadie

Štát Kalifornia začal vyšetrovanie v roku 2019, pričom mnohí sa domnievajú, že je súčasťou nejakého vyšetrovania hranie spoločnosti po obvineniach, ktoré sa stali na Riot Games pred rokom. 22. júla 2021 sa objavila správa, že Kalifornia oficiálne začala proces žaloby Activision-Blizzard za veci nájdené počas vyšetrovania. Existovali dôkazy o tom, že viaceré ženy v organizácii Blizzard údajne neboli povyšované napriek dlhým rokom práce, namiesto toho boli vynechávané za menej kvalifikovaných alebo menej zarábajúcich mužských kolegov, ako aj veci, ktoré sa bežne spájajú so sexuálnym obťažovaním a bojom proti ženský sentiment je v spoločnosti samozrejmosťou. [1]

Súčasný generálny riaditeľ Blizzardu, J. Allen Brack, urobil 23. júla 2021 interné oznámenie zamestnancom, aby pomohol vyriešiť situáciu a pokúsil sa upokojiť búrku, ktorá sa šírila. Tento list zamestnancovi na internete neprijali dobre, pričom toto gesto obviňovali ako spôsob, ako odmietnuť problém a zakryť problém bez toho, aby sa problém skutočne vyriešil – najmä keď list, ktorý bol interne odoslaný spoločnosti Activision, bol veľmi odlišný od listu. jeden Blizzard mal. [dva]

- Jason Schreier (@jasonschreier) 23. júla 2021


Podobne aj prezident Activision Rob Kostich 22. júla 2021 poslal zamestnancom správu, v ktorej sa snažil dištancovať spoločnosť od obvinení. Reakcia na túto poznámku bola oveľa menej výrazná. [17]

Online reakcia

Správa o samotnej žalobe sa stretla so zmesou šoku od niektorých a pocitu ospravedlnenia pre ostatných online. Tí, ktorí pracovali v spoločnosti a boli ovplyvnení alebo vedeli o tom, čo sa v nej deje, rýchlo začali diskutovať o novinkách a svojich osobných skúsenostiach v Blizzarde, ako to videl v jednom z tweetov bývalý zamestnanec s online rukoväťou @Baemax. dňa 22. júla. [3]


Momentálne v Blizzard's Hearthstone videohra, nová rozširujúca sada má byť čoskoro vydaná. Z tohto dôvodu, pozoruhodné Hearthstone streameri dostali exkluzívny prístup k niektorým novým kartám, ktoré potom odhalia v streame ako spôsob, ako rozhýbať set. Jeden z pozoruhodných Hearthstone streamery, Twitter [4] používateľ @TrumpSC sa pôvodne rozhodol čítať svedectvá žien Blizzardu namiesto odhalenia kariet, ale potom sa rozhodol, že to bolo príliš nevhodné pre jeho stream, a rozhodol sa odstúpiť od odhalenia kariet a iných záležitostí Blizzardu, ktoré sú predmetom kontroverzie.

— Trump (@TrumpSC) 23. júla 2021


Jedna z najväčších online reakcií na žalobu prišla Asmongold kto je ikonický Svet Warcraftu streamer a hlasový kritik posledných rokov výberu herného dizajnu Blizzardu.

3. júla začal Asmongold streamovať svoju hru FFXIV , ktorá presvedčila tisíce ďalších hráčov, aby sa tiež zaregistrovali a hrali hru, čo viedlo k hromadnému odchodu z Wow počas júla 2021. Od jeho nedávnej exkurzie do FFXIV , bol príjemcom veľkej nenávisti od fanúšikov Blizzardu, vrátane vývojárov zo spoločnosti, ktorí ho volali von a osobne na neho útočili vo verejných komentároch. 23. júla Asmongold tweetoval [5] video s diskusiou na túto tému.


Pozoruhodné reakcie

Od prvotnej správy sa objavilo viacero reakcií a aktualizácií, pretože podrobnosti žaloby sa odhaľujú a bližšie skúmajú. Pri pohľade späť na predchádzajúce roky histórie Blizzardu s novými informáciami mnohí cítili, že sa zdá, že veľa vecí nie je na svojom mieste, rovnako ako predchádzajúci vývojári Blizzardu a súčasní zamestnanci poskytli svoj pohľad na súdny spor koncom júla 2021.

Počiatočná odpoveď Blizzardu

V deň súdneho sporu spoločnosť Activision vydala vyhlásenie útočiace na DEFH, v ktorom ich obvinila z neprofesionality a ich správu z toho, že je zastaraná a nepravdivá (uvedené nižšie). [16]

Ceníme si rozmanitosť a snažíme sa podporovať pracovisko, ktoré ponúka inkluzívnosť pre každého. V našej spoločnosti alebo priemysle alebo v žiadnom odvetví nie je miesto pre sexuálne nevhodné správanie alebo obťažovanie akéhokoľvek druhu. Každé obvinenie berieme vážne a prešetrujeme všetky nároky. V prípadoch súvisiacich s nesprávnym správaním sa prijali opatrenia na vyriešenie problému.

DFEH obsahuje skreslené a v mnohých prípadoch falošné popisy minulosti Blizzardu. Počas vyšetrovania sme s DFEH mimoriadne spolupracovali, vrátane poskytovania rozsiahlych údajov a rozsiahlej dokumentácie, ale odmietli nás informovať o tom, aké problémy vnímajú. Zákon od nich vyžaduje, aby primerane vyšetrili a viedli s nami diskusie v dobrej viere, aby lepšie porozumeli a vyriešili akékoľvek nároky alebo obavy pred tým, než sa dostanú do súdneho sporu, ale neurobili tak. Namiesto toho sa ponáhľali s podaním nepresnej sťažnosti, ako predvedieme na súde. Je nám zle z odsúdeniahodného správania DFEH, keď sme do sťažnosti zatiahli tragickú samovraždu zamestnankyne, ktorej odchod nemá s týmto prípadom žiaden vplyv a bez ohľadu na jej smútiacu rodinu. Aj keď toto správanie považujeme za hanebné a neprofesionálne, je to bohužiaľ príklad toho, ako sa správali počas celého vyšetrovania. Práve tento typ nezodpovedného správania nezodpovedných štátnych byrokratov vyháňa mnohé z najlepších štátnych podnikov z Kalifornie.

Obraz, ktorý DFEH vykresľuje, nie je dnešným pracoviskom Blizzardu. Za posledných niekoľko rokov a pokračujúc od začiatku počiatočného vyšetrovania sme urobili významné zmeny, aby sme riešili firemnú kultúru a odrážali väčšiu rozmanitosť v rámci našich vedúcich tímov. Aktualizovali sme náš Kódex správania, aby sme zdôraznili prísne zameranie sa na odvetné opatrenia, posilnili interné programy a kanály pre zamestnancov na hlásenie porušení, vrátane „Zoznamu ASK“ s dôvernou linkou bezúhonnosti a zaviedli sme tím pre vzťahy so zamestnancami, ktorý sa venuje vyšetrovaniu zamestnancov. obavy. Posilnili sme náš záväzok k diverzite, rovnosti a inklúzii a spojili sme naše siete zamestnancov na globálnej úrovni, aby sme poskytli dodatočnú podporu. Zamestnanci musia absolvovať aj pravidelné školenia proti obťažovaniu, a to už dlhé roky.

Vynakladáme obrovské úsilie na vytváranie spravodlivých a odmeňujúcich balíčkov a politík, ktoré odrážajú našu kultúru a podnikanie, a snažíme sa spravodlivo platiť všetkým zamestnancom za rovnakú alebo v podstate podobnú prácu. Podnikáme rôzne proaktívne kroky, aby sme zabezpečili, že odmeňovanie bude riadené nediskriminačnými faktormi. Napríklad odmeňujeme a odmeňujeme zamestnancov na základe ich výkonu a vedieme rozsiahle antidiskriminačné školenia aj pre tých, ktorí sú súčasťou procesu odmeňovania.

Sme presvedčení o našej schopnosti preukázať naše postupy ako zamestnávateľ s rovnakými príležitosťami, ktorý podporuje podporné, rôznorodé a inkluzívne pracovisko pre našich ľudí, a sme odhodlaní pokračovať v tomto úsilí aj v nasledujúcich rokoch. Je hanbou, že DFEH sa s nami nechcelo zaoberať tým, čo si mysleli, že vidí vo svojom vyšetrovaní.

Problém Alexa Afrasiabiho

Alex Afrasiabi bol menovaný vo viacerých dokumentoch ako vedúci predstaviteľ spoločnosti s viac ako 13 priamymi referenciami v Wow a jedným z hlavných páchateľov rôznych akcií sexuálneho obťažovania. Viaceré dokumenty a správy naznačujú, že iní vývojári a zamestnanci na vyššej úrovni údajne nielen vedeli o jeho zámeroch a činoch, ale že si o tom medzi sebou žartovali, namiesto toho, aby tomu aktívne odporovali. Výzvy na odstránenie všetkých jeho odkazov v hre, jeho zaradenie na čiernu listinu z komunity a prípadné právne kroky boli prediskutované v mnohých sekciách komentárov, ktoré správy hostili. [6]


Bývalí zamestnanci hovoria

Okolo roku 2017 sa v Blizzarde začal zlom, keď mnohí zo starej gardy odišli do dôchodku alebo inak odišli do iných spoločností a opraty prevzali noví zamestnanci. So správami o súdnom spore boli títo bývalí vedúci vývojári, hlavní predstavitelia a kreatívni vedúci Blizzard požiadaní o vyjadrenie k tomu, čo videli v Blizzarde a ako to v budúcnosti urobiť lepšie. Medzi tými, ktorí vyjadrili svoj názor, bol Mike Morhaime, ktorý vo vyhlásení uviedol, že má pocit, že sklamal ženy z Blizzardu. Zapojil sa aj Greg Street, známy ako Ghostcrawler, neslávne známy vývojár, ktorý bol v komunite známy svojimi hijinkmi a príspevkami na fórach. [7] [8]


Podpísaný list zamestnanca Blizzardu

26. júla stovky zamestnancov Blizzardu podpísali otvorený list, v ktorom odsúdili Blizzard Entertainment a povedali, že sa im nezdá odpoveď od najvyššieho manažmentu dostatočne dobrá, pričom plánovaný štrajk a odchod sa uskutočnili 28. júna. Celkový počet podpisov v liste presiahol 2 000 ako videá a tweety z predchádzajúceho BlizzConu, ktoré boli objavené, ktoré ukazovali sexistické poznámky a vtipy na verejnej scéne pred tisíckami fyzických a virtuálnych účastníkov. [8] [9]

— Greg Street (@Ghostcrawler) 24. júla 2021


Prechádzka zamestnancov Blizzardu

Dňa 27. júla 2021 bolo oznámené, že mnohí zamestnanci Blizzardu odídu. Odchod nemal byť len fyzický, ale aj digitálny. Vystúpenie sa stretlo so solidaritou online, keď tisíce ľudí tweetovali podporu a užitočné infografiky o tom, aké hry sú spojené s Activision-Blizzard a ktorým charitatívnym organizáciám, ktoré podporujú ženy v tomto odvetví, je dobré prispieť. [10] [jedenásť] [12]


Odpoveď Bobbyho Koticka

Generálny riaditeľ spoločnosti Activision-Blizzard, Bobby Kotick, tiež 27. dňa urobil oficiálne vyhlásenie k žalobe, pričom stiahol predchádzajúce odpovede a označil ich za „hluché“. [18] . Vyhlásenie znie takto:

Bol to ťažký a znepokojujúci týždeň.

Chcem oceniť a poďakovať všetkým, ktorí sa v minulosti a v posledných dňoch ozvali. Veľmi si vážim vašu odvahu. Na každom hlase záleží – a teraz aj v budúcnosti budeme lepšie počúvať.

Naše prvé reakcie na problémy, ktorým spoločne čelíme, a na vaše obavy boli, úprimne povedané, hluché.

Je nevyhnutné, aby sme uznali všetky perspektívy a skúsenosti a rešpektovali pocity tých, ktorí boli akýmkoľvek spôsobom týraní. Je mi ľúto, že sme neposkytli správnu empatiu a pochopenie.

Mnohí z vás nám povedali, že aktívny dosah pochádza z takej hlbokej starostlivosti o spoločnosť. To, že toľko ľudí oslovilo a podelilo sa o myšlienky, návrhy a zvýraznené príležitosti na zlepšenie, je silným odrazom toho, ako sa staráte o naše komunity kolegov a hráčov – a o seba navzájom. Zabezpečiť, aby sme mali bezpečné a príjemné pracovné prostredie, je mojou najvyššou prioritou. Vedúci tím vás počul nahlas a zreteľne.

Podnikáme rýchle kroky, aby sme boli súcitnou a starostlivou spoločnosťou, pre ktorú ste prišli pracovať, a aby sme zaistili bezpečné prostredie. Nikde v našej spoločnosti nie je miesto pre diskrimináciu, obťažovanie alebo nerovnaké zaobchádzanie akéhokoľvek druhu.

Urobíme všetko, čo je v našich silách, aby sme sa uistili, že spoločne zlepšíme a vybudujeme také inkluzívne pracovisko, ktoré je nevyhnutné na podporu kreativity a inšpirácie.

Požiadal som právnickú firmu WilmerHale, aby vykonala preskúmanie našich zásad a postupov, aby sme zaistili, že máme a udržiavame najlepšie postupy na podporu rešpektujúceho a inkluzívneho pracoviska. Táto práca začne okamžite. Tím WilmerHale povedie Stephanie Avakian, ktorá je členkou riadiaceho tímu vo WilmerHale a naposledy bola riaditeľkou divízie presadzovania Komisie pre cenné papiere a burzu Spojených štátov amerických.

Odporúčame každému, kto má skúsenosť, o ktorej sa domnievate, že porušuje naše zásady alebo vám akýmkoľvek spôsobom znepríjemňuje prácu na pracovisku, aby použil niektorý z našich mnohých existujúcich kanálov na nahlásenie alebo kontaktovanie Stephanie. Ona a jej tím vo WilmerHale budú k dispozícii na dôverný rozhovor s vami a možno ich kontaktovať na adrese ATVI@wilmerhale.com alebo 202-247-2725. Váš kontakt bude dôverný. Samozrejme, ŽIADNA odveta nebude tolerovaná.

Zaviazali sme sa k dlhodobým zmenám. S okamžitou platnosťou prijmeme nasledujúce opatrenia:

1. Podpora zamestnancov. Budeme naďalej vyšetrovať každý jeden nárok a nebudeme váhať podniknúť rozhodné kroky. Aby sme posilnili naše schopnosti v tejto oblasti, pridávame ďalších vedúcich zamestnancov a ďalšie zdroje do tímu Compliance a tímu pre vzťahy so zamestnancami.

2. Počúvanie. Vieme, že mnohí z vás inšpirovali nápady, ako zlepšiť našu kultúru. Vytvoríme bezpečné priestory, ktoré budú moderovať tretie strany, aby ste mohli hovoriť a zdieľať oblasti na zlepšenie.

3. Personálne zmeny. Okamžite hodnotíme manažérov a lídrov v celej spoločnosti. Každý, kto narúša integritu našich procesov hodnotenia nárokov a vyvodzovania primeraných dôsledkov, bude ukončený.

4. Náborové praktiky. Začiatkom tohto roka som poslal e-mail, v ktorom som od všetkých náborových manažérov požadoval, aby sa ubezpečili, že majú rozmanité zoznamy kandidátov na všetky otvorené pozície. Pridáme zdroje na dodržiavanie predpisov, aby sme zaistili, že naši náboroví manažéri budú túto smernicu skutočne dodržiavať.

Zmeny v hre. Od zamestnaneckých a hráčskych komunít sme sa dozvedeli, že niektorý z našich obsahov v hre je nevhodný. Tento obsah odstraňujeme.
Vaše blaho zostáva mojou prioritou a nebudem šetriť žiadne zdroje spoločnosti, aby som zabezpečil, že naša spoločnosť bude mať čo najprívetivejšiu, najpohodlnejšiu a najbezpečnejšiu kultúru.

Máte môj neochvejný záväzok, že spoločne zlepšíme našu spoločnosť a budeme najinšpiratívnejšou a najinkluzívnejšou zábavnou spoločnosťou na svete.

S úctou,

Bobby

Suita Cosby

V ten istý deň ako vystúpenie údajne unikli nové dôkazy, ktoré spochybňovali slová bývalých zamestnancov Blizzardu, ktorí obvinenia odmietli a povedali, že je potrebné urobiť zmenu. Aj keď stále existujú nejaké neznáme informácie o tom, ako 'Cosby Suite' ako prvé prišlo, hoci priame porovnanie s Obvinenia Billa Cosbyho zo znásilnenia Diskutuje sa o tom, že väčšina ľudí sa v tejto situácii rozhorčuje, je množstvo vyššieho vedenia, ktoré bolo údajne jej súčasťou, ako aj jazyk a problematické úmysly, ktoré sa o tom hovorili.

Cosby Suite bola suita rezervovaná pre Blizzcon, kde údajne rôzni režiséri a herní dizajnéri mali v pohotovostnom režime veľké množstvo alkoholu, aby mohli priviesť fanúšičky svojich hier do suity, aby sa opili a spojili sa. Toto je vysvetlené v skupinovom chate a sprievodnom obrázku, ktorý bol odhalený a následne hromadne tweetovaný na zviditeľnenie. [13] [14] [pätnásť]


Spad

3. augusta 2021 Blizzard a J. Allen Brack oznámil že Brack s okamžitou platnosťou odstúpi zo svojej úlohy prezidenta Blizzardu a že Jen Oneal a Mike Ybarra prevezmú funkciu spoločných vodcov spoločnosti. Zatiaľ čo vyhlásenie [19] neuviedol žiadnu výslovnú zmienku o prebiehajúcom súdnom spore, ale povedal:

Obaja lídri sú hlboko oddaní všetkým našim zamestnancom; do práce, ktorá je pred nami, aby sa zabezpečilo, že Blizzard je najbezpečnejším a najprívetivejším pracoviskom pre ženy a ľudí akéhokoľvek pohlavia, etnickej príslušnosti, sexuálnej orientácie alebo pôvodu; na presadzovanie a upevňovanie našich hodnôt; a obnoviť vašu dôveru. S ich dlhoročnými skúsenosťami v odvetví a hlbokým záväzkom k integrite a inkluzívnosti budú Jen a Mike viesť Blizzard so starostlivosťou, súcitom a odhodlaním k dokonalosti. Čoskoro budete počuť viac od Jen a Mikea.

Skartovanie dôkazov

Dňa 25. augusta 2021 bolo oznámené, že žaloba sa upravuje. Tento pozmeňujúci a doplňujúci návrh k žalobe by zahŕňal zneužívanie dočasných zamestnancov spoločnosti Activision-Blizzard, ako aj ďalšie obvinenia, že oddelenie ľudských zdrojov spoločnosti Blizzard vedome a aktívne skartovalo a inak ničilo dôkazy o zneužívaní, ktoré boli zhromaždené v priebehu rokov na adrese spoločnosť.



Externé referencie

[1] Twitter – JasonSchrier

[dva] Twitter – JasonSchrier

[3] Twitter – Baemax

[4] Twitter – TrumpSC

[5] Twitter – AsmonGold

[6] Twitter – Repzilla

[7] Twitter – WoWhead

[8] Twitter – GhostCrawler

[9] Twitter – IGN

[10] Twitter – Rimeshard

[jedenásť] Twitter – SideQuestress

[12] Twitter – Mike Morhaime

[13] Twitter – WoWhead

[14] Twitter – Scapes

[pätnásť] Twitter – Gene Park

[16] Kotaku – Activision Blizzard žaluje Kalifornia za rozšírené obťažovanie žien

[17] Twitter – Nicole Carpenter

[18] Activision – Odpoveď Bobbyho Koticka

[19] Blizzard – NOVÉ VEDENIE V BLIZZARDE